Номер № 11-12/2016 журналу «Менеджмент і кадри: психологія управління, соціоніка та соціологія»

Інструменти менеджменту

Сімаков В.А.

Описаний практичний досвід застосування методики соціонічного управлінського консалтингу на прикладі однієї з організацій ТОВ «ГРОШІ», що здійснює діяльність у мікрофінансовому секторі банківських послуг. Завдання даного досвіду: можливість порівняти здібності колективу організації із завданнями та цілями, поставленими керівником перед колективом. Багатосторонній аналіз колективу підприємства дав широке уявлення про здібності та культуру колективу та підготував керівнику інформаційну базу для вирішення актуальних питань у роботі з колективом. У тому числі й у разі неузгодженості інтертипних відносин, або загрози невиконання поставленої мети.
Ключові слова: соціоніка, соціонічний ассесмент, соціонічний аналіз колективу, інтертипні відносини, соціонічна культура, соціонічні здібності колективу. /p>

Нові технології

Овчаров А.А.

Соціально-психологічні технології: особистісно орієнтований підхід

Аналізується проблема особистісно орієнтованих підходів при розробці соціально-психологічних технологій та використанні їх у соціальній практиці. Як основні методологічні принципи застосовані такі: структурність, функціональність, типологія. У контексті неоюнгіанської парадигми досліджується зв'язок особливостей структурно-функціональної моделі психіки особистості з її соціальною установкою на конкретну сферу діяльності. Розглядаються взаємозалежності окремо взятого типу особистості з притаманними йому стилем мислення, формою поведінки, соціальною роллю, профілем навчання та професійної спрямованості.
Ключові слова: структурність, функціональність, типологія, сфера діяльності, соціальна установка, стиль мислення, соціальна роль, профіль навчання.

Соціоніка та менеджмент

Букалов А.В., Карпенко О.Б.

Методи практичної соціоніки в ефективному менеджменті та кадровому консалтингу

Докладно описані поняття та методи соціоніки, особливості соціонічних типів. Розглянуто застосування практичних методів соціоніки при доборі кадрів, у менеджменті, консалтингу.
Ключові слова: менеджмент, кадри, соціоніка, формування колективів, консалтинг.

Методи соціоніки

Костишева Г.В.

Практичне застосування соціоніки для саморозвитку на прикладі логіко-сенсорного екстраверта (PS)

Розглянуто способи практичного застосування соціоніки при формуванні успішної особистості керівника, для саморозвитку та вдосконалення особистісних якостей.
Ключові слова: соціоніка, тип інформаційного метаболізму (ТІМ), модель А, сильні функції, блок Его, стимули до діяльності.

Удалова Е.А.

Недостатність логіки в розумінні світу

Сучасне знання «перекошене» у бік використання абстрактної логіки. У той же час реальне життя та навчання в будь-якій діяльності чи професії показують необхідність використання всіх восьми аспектів інформації, досліджуваних соціонікою, а саме логіку, етику, сенсорику та інтуїцію в екстравертованій та інтровертованій формі.
Ключові слова:< /em> соціоніка, логіка, етика, сенсорика, інтуїція, інформаційний метаболізм, праця, діяльність. Ципін П.Є. Проаналізовано всі інтертипні відносини, розглянуто їх особливості.
Ключові слова: соціоніка, тип інформаційного метаболізму, модель А, інтертипні відносини.